CEO Virtus.pro: «Мы ежедневно занимаемся Дотой. Я надеюсь, что до конца года у нас уже будет что-то»

Генеральный директор киберспортивного клуба  Virtus.pro Николай Петросян рассказал в интервью о формировании нового состава по Dota 2.

Сейчас у нас такое трио: Эмин Антонян, я и Серега [G]. Мы думаем над тем, как нам усиливать состав либо его менять. Ребята, наши игроки... Тут важно понимать, что на каждого из них мы по-прежнему рассчитываем. Может быть, где-то психологически некомфортно, потому что ситуация подвешенности, но мы в ней все вместе оказались. У каждого из них по-прежнему есть шанс и голос относительно того, что можно сделать. Но очевидно, что нам что-то надо менять.

И специалисты Доты – не я – считают, что, наверное, по отдельности каждый наш игрок в другом коллективе может даже LAN-турниры выигрывать. Но как-то вот вместе в силу ряда причин у них не получается. Поэтому мы думаем над различными вариантами, их очень много. Единственное, чего мы не могли учитывать, не знали, что такое количество игроков уйдет в инактив. Это сильно повлияло на рынок. Но они же либо выйдут из инактива, либо их место займут молодые игроки, и им, может быть, не найдутся места, когда они захотят вернуться. Или что-то поменяется, или у них самих планы поменяются. Поэтому очень много развилок, мы пытаемся предугадать. Очевидно, что выбрать оптимально сейчас очень сложно.

Но мы прямо ежедневно занимаемся Дотой. Я надеюсь, что до конца года у нас уже будет что-то, чем можно будет не гордиться, а хотя бы сказать: «Вот, пожалуйста, аудитория, болельщики, вот оно». Потому что Дота по-прежнему самая популярная дисциплина в СНГ, у нас большая часть аудитории по-прежнему в СНГ, и интерес в первую очередь Winline – это Дота и CS. И с точки зрения бизнеса, и с точки зрения репутации, и с точки зрения аудитории, с любых точек зрения Дота для нас суперважна.

Но вот мы, может быть, где-то потеряли время, где-то обстоятельства против нас сложились, но мы потихоньку пытаемся вернуться в это про-комьюнити игроков, с ними начать разговаривать – с теми, с кем можно, кто не на контракте, чтобы доносить информацию о том, что из себя представляет VP сейчас как клуб. Потому что это то, с чем мы тоже столкнулись: есть целый ряд каких-то стереотипов, баек и так далее, которые либо вырваны из контекста, либо вообще не соответствуют действительности. <...> Virtus.pro – это клуб с человеческим обликом. Это клуб, в котором в первую очередь заботятся, пекутся об игроках. Поэтому если у кого-то в этом смысле есть сомнения, то это теперь уже точно не должно быть барьером. Другое дело, что есть, может быть, нежелание играть с кем-то или желание сразу прийти в готовый коллектив, который может претендовать на победу на LAN и так далее.

Много развилок, но то, что мы прямо нацелены на то, чтобы собрать состав, с которым мы бы достигали лучших результатов, чем в последние два года, – это прямо топ-приоритет для нас.

Мы для себя определили якорного игрока, игроков, может быть, даже. Мы с ними в диалоге. Для ребят тоже есть, наверное, несколько вариантов, опций, развилок. Они тоже ведь думают, прикидывают. Но с точки зрения условий, каких-то перспектив, я, честно говоря, не вижу, кто мог бы предложить что-то лучшее, чем VP. Тем более что мы будем стартовать с нулевой базы. То есть ты приходишь... Вот VP сыграли не очень удачно в Эр-Рияде и не отобрались на Инт. И каждый следующий результат будет лучше этого. И у тебя все равно будет какой-то рост. По нарастающей можно будет двигаться вперед. Поэтому да, у нас есть варианты. Естественно, не могу их озвучить, но мы прямо работаем.

Ранее Петросян также рассказал о том, в чем заключается главная мотивация сотрудников организации.

Источник: www.youtube.com